• UA
  • EN
  • RU
  • Menu

    Люди – наша головна цінність. Завдяки ідеям та рукам своїх співробітників, злагоджено та системно працює весь механізм FESKO merchandising.

    Сильна команда дозволяє нам завжди бути на крок попереду конкурентів та рухатися до мети – формування культури національного ринку сумісного мерчендайзингу.

    Скролити

    Переваги

    4,6
    середній рівень
    задоволеності персоналу
    60 %
    мерчендайзерів, які працюють понад 1 рік
    300 +
    співробітників
    9,2 %
    середня плинність кадрів за останні 3 роки
    M-day, Fesko марафон — програми

    Направлені на розвиток і мотивацію мерчендайзерів

    Працевлаштування

    Згідно чинного законодавства

    Кодекс корпоративної етики

    Визначає та регулює зони відповідальності FESKO merchandising перед співробітниками, Клієнтами й Партнерами.
    Є інструментом і сукупністю правил, згідно з якими кожний співробітник FESKO merchandising діє у відповідності до бізнес-процесів Компанії.

    Feskobook

    Корпоративне видання
    Новий номер
    # 8
    November 12, 2019
    FESKOBOOK #8